HR Business Partner в GameDev.
Имеет экспертное представление и глубокое понимание политики дресс-кода и внешнего вида, наиболее релевантного для каждого направления индустрии благодаря многолетнему опыту работы в различных современных сферах бизнеса.
Профессиональный опыт в HR более 11 лет, 7 лет в роли HR Business Partner (Росбанк, Rambler&Co, Renaissance Health, Yandex).
Отвечала за направления:
- администрирование HR процессов.
- подбор и адаптация.
- управление талантами и управление эффективностью.
- обучение и развитие.
- компенсации и льготы.
- управление вовлеченностью и брендом работодателя.
- успешно интегрирует бизнес-стратегию с практикой управления людьми.
